ИСУН европроекти / BG05M9OP001-1.002-0143
Развитие на човешките ресурси 2014-2020

Прозорци към света

Прекратен (към дата на прекратяване)ИСУН

Основна информация

Регистрационен номер
BG05M9OP001-1.002-0143
Източник на финансиране
ЕСФ,ИМЗ
Начало
03/05/2016
Край
31/12/2017
Решение за финансиране

Описание

Проектът обединява усилията на 5 организации (3 НПО, 1 обучителен център и 1 ИТ компания) в опит да се пренесе и надгради добрия опит от пилотния образователен модел "Прозорци към света", реализиран от Фондация КЮ в град Самоков, през който преминават над 300 обучаеми от различни етнически групи и възрасти.

Проектът ще идентифицира 100 неактивни младежи от ромските общности в градовете Павликени и Горна Оряховица (област Велико Търново) като ги мотивира да предприемат стъпки за активно включване чрез избор от следните възможности: завръщане в образование, преминаване на обучение по дигитална грамотност, професионално обучение по текстообработване или системно програмиране, заетост в ИТ или неправителствения сектор.

Дейностите по идентифициране, които ще бъдат осъществени в рамките на проекта, отразяват опита на Център Амалипе в проекти, насочени към развитие на ромската общност в България. Дейностите по мотивиране се основават на световните постижения на мрежата Джуниър Ачийвмънт в развитието на умения за успех сред подрастващите поколения. Дейностите по обучение в дигитална компетентност са в съзвучие с Европейската референтна рамка на ключовите компетентности и успешните практики на Фондация КЮ в тази посока. Дейностите, свързани с професионалното обучение съответстват на националните и европейски стандарти, които Центъра за професионално обучение към Рувекс АД демонстрира в своето обучително портфолио.

Сред основните очаквани резултати на проекта са:
- 25 младежи от целевата група да бъдат мотивирани да се запишат в бюрата по труда;
- 25 да подадат заявления за продължаване на образованието си;
- 15 да придобият свидетелство за професионална квалификация по текстообработване, която ще има помогне за намиране на заетост;
- 35 да получат възможност за шест месечна трудова заетост след обучения по дигитална компетентност и професионално обучение (30 - дигитална компетентност; 25 - текстообработване; 10 - системно програмиране).

Индикатори за допълнителен преглед

Автоматичен сигнал от публичните данни. Не е доказателство за нарушение.

30/100
  • Приключил период без отчетени плащания — Крайният срок е минал, а в набора няма отчетена изплатена сума.
Методология и ограничения

Партньори

РУВЕКС АД · ЕИК 131460040
СДРУЖЕНИЕ "ЦЕНТЪР ЗА МЕЖДУЕТНИЧЕСКИ ДИАЛОГ И ТОЛЕРАНТНОСТ "АМАЛИПЕ"" · ЕИК 104590738
ТАРА СОФТ ЕООД · ЕИК 201411580
Фондация "Джуниър Ачийвмънт България" · ЕИК 121305643

Договори по проекта

0

В публичния набор няма свързани договори за този проект.

Изпълнителят се свързва чрез официалното поле EntityId от договора към секцията Entities. Когато един официален номер съдържа няколко договорни реда, всеки ред се запазва отделно.

Финансиране

Обща стойност162 692,87 EUR
Собствено финансиранеНе е посочена
Реално изплатеноНе е посочена

Бенефициент

Фондация "КЮ"

ЕИК 176874658
гр.София, Столична, София-Град