ИСУН европроекти / BG05M9OP001-1.003-0932
Развитие на човешките ресурси 2014-2020

"Разкриване на нови и устойчиви работни места в „СТАД “ ООД"

Приключен (към датата на приключване)ИСУН

Основна информация

Регистрационен номер
BG05M9OP001-1.003-0932
Източник на финансиране
ЕСФ
Начало
01/09/2016
Край
01/11/2017
Решение за финансиране

Описание

Проектът цели създаване на устойчиви работни места за безработни и неактивни лица и подобряване на тяхната квалификация чрез предоставяне на професионално израстване посредством обучения по професионална квалификация, което ще доведе до интегрирането им на пазара на труда. Настоящият проект е насочен изцяло към подобряване достъпа до заетост и качеството на работните места, посредством инвестиране в човешки капитал. С изпълнение на конкретният проект „СТАД“ ООД се фокусира върху повишаване адаптивността на безработните и неактивните лица, посредством повишаване на тяхната професионална квалификация и провеждане на подходящи обучения. Това от своя страна ще доведе до повдигане на конкурентоспособността на „СТАД“ ООД. Реализацията на проекта ще насърчи развитието на сектора на социалната икономика и като резултат ще допринесе за гарантиране на правото на безработните и неактивните лица за пълноценно участие в обществото и достоен труд, устойчива социална защита, осигурено равенство на възможностите, а посредством това ще активизира и икономическото и социално сближаване.
С разкриването на новите работни места се цели да се разшири обхвата и качеството на предлаганите „СТАД“ ООД услуги в областта на логистичното обслувжване. За целта се предвижда да се модернизират методите на работа, чрез инвестиране в човешкия ресурс на фирмата, в това число и провеждане на подходящи обучения на новоназначените служители.
За постигане на заложените цели ще се реализират следните дейности: Подбор на безработни и неактивни лица; Осигуряване на заетост в „СТАД“ ООД; Провеждане на обучения за придобиване и/или повишаване на професионалната квалификация на вече наетите лица; Закупуване и доставка на ДМА за изпълнение на преките задължения на новонаетите лица. По проекта се предвиждат и дейност за организация и управление на проекта, както и дейност по информиране и публичност.

Договори по проекта

4
ДоговорДатаПериодСтойност
BG05M9OP001-1.003-0932(4)
Проектът цели създаване на устойчиви работни места за безработни и неактивни лица и подобряване на…
23/12/201623/12/2016 – 22/04/201733 285,10 EUR
BG05M9OP001-1.003-0932(3)
РАВИДОН ЕООД · ЕИК 200369533
Проектът цели създаване на устойчиви работни места за безработни и неактивни лица и подобряване на…
12/12/201612/12/2016 – 01/11/201710 225,84 EUR
BG05M9OP001-1.003-0932(2)
АТЕРА ООД · ЕИК 175143383
Проектът цели създаване на устойчиви работни места за безработни и неактивни лица и подобряване на…
07/12/201607/12/2016 – 07/03/2017533,28 EUR
BG05M9OP001-1.003-0932(1)
"АВАЛОН-52" ЕООД · ЕИК 175014099
Проектът цели създаване на устойчиви работни места за безработни и неактивни лица и подобряване на…
25/11/201612/12/2016 – 12/04/201710 686,00 EUR

Изпълнителят се свързва чрез официалното поле EntityId от договора към секцията Entities. Когато един официален номер съдържа няколко договорни реда, всеки ред се запазва отделно.

Финансиране

Обща стойност118 979,16 EUR
Собствено финансиранеНе е посочена
Реално изплатено109 625,73 EUR

Бенефициент

СТАД ООД

ЕИК 101675471
гр.София, Столична, София-Град