Квалифицирани служители за по- висока производителност

Основна информация

Описание

Чрез ОП "РЧР 2014-2020г." и подкрепата на ЕСФ, с настоящият проект ще се постигне устойчива заетост, повишаване на адаптивността и конкурентноспособността на служителите от "Робсов" ЕООД , чрез активно развитие и подобряване на техните професионални и ключови умения. Проектът ще допринесе за осигуряване на гъвкава и квалифицирана работна ръка, способна да отговори на предизвикателствата, както на динамично развиващия се пазар в България, така и на приоритетите на Европа 2020 и приоритетна област 9 на Европейската стратегия за развитие на Дунавския регион. Чрез популяризиране на постигнатите резултати, проектното предложение ще насърчи инвестициите в човешкия капитал и утвърждаване на практиката за учене през целия живот. Човешкия капитал е най важен за развитието и конкурентоспосопността на всяка компания. В плановете на фирмата - кандидат е залегнала амбицията за внедряване на най-добрите практики и най- високи стандарти при производството на облекло.Изпълнението на проекта ще окаже позитивно влияние на преките и непреките бенефициенти, привлечените заинтересовани страни, работдателите от шивашкия бизнес и извън него, общността и др. в локален и регионален аспект.
С настоящия проект ще се реализират следните дейности:

-Три групи по професия код 542040 МОДЕЛИЕР – ТЕХНОЛОГ НА ОБЛЕКЛОТО, специалност код 5420401 КОНСТРУИРАНЕ, МОДЕЛИРАНЕ И ТЕХНОЛОГИЯ НА ОБЛЕКЛО ОТ ТЕКСТИЛ( 3 гр х 15=45 )-960 часа, 3 СПК;
-Три групи по професия икономист код 345120, специалност Индустрия код 3451201 ( 3грх15=45 )-960 часа, 3 СПК

Всички 6 групи х 15 = 90;

За успешното изпълнение на планираните дейности се разчита на финансовата подкрепа на ЕСФ, чрез процедура "Умения" по ОП "Развитие на човешките ресурси".

Изпълнителят се свързва чрез официалното поле EntityId от договора към секцията Entities. Когато един официален номер съдържа няколко договорни реда, всеки ред се запазва отделно.

Финансиране