По-добро съвместяване на семейния и професионалния живот чрез осигуряване на кътове за деца на работното място
Основна информация
Описание
I. Потребност за удовлетворяване
Според изследвания сред работодателите в условията на повишена икономическа активност става все по-трудно на работници и служители да съвместяват професионалния с личния живот. На родителите с деца по-често се налага да закъсняват или отсъстват от работа. Чрез създаването на кът за деца при работодателя ще се улесни достъпа до заетост на работещите родители, а това ще осигури по-голям ресурс от кадри, както и по-малък брой закъснения и отсъствия от работа, а оттам по-качествена заетост.
II. Цели
Увеличаване безработните лица, които получават работа
Увеличаване броя на лицата, придобили нови знания и умения
Полагане на пълноценни грижи към децата на заетите лица
Съчетаване на семейния и професионалния живот за заетите лица(родители)
Повишаване на производителността на труда чрез намаляване на закъсненията и отсъствията
III. Целева група - 12 заети лица(родители), назначени на трудов договор, от които:
- 2 при Кандидата;
- 1 при Асоцииран партньор Компютърна академия ООД;
- 1 при Асоцииран партньор Хаштаг ЕООД;
- 8 при Асоцииран партньор Нетпик ЕООД.
IV. Основни дейности
1. Осигуряване на кът за деца, чрез адаптиране и оборудване на помещение
2. Подбор на безработни лица за полагане на грижи за децата
3. Обучение на безработните лица за умения за полагане на грижи за деца
4. Субсидирана заетост за полагане грижи за деца за 12 месеца
V. Резултати за постигане
1. Подбрани безработни лица – 3
2. Проведено обучение на лицата за умения за полагане на грижи за деца – 1 курс за 3 лица
3. Субсидирана заетост от 12 месеца - за 3 лица
4. Заети лица(родители) с осигурено съвместяване на семейния и професионалния живот - 12
5. Деца, получили почасова грижа – 15
Партньори
Договори по проекта
0В публичния набор няма свързани договори за този проект.
Изпълнителят се свързва чрез официалното поле EntityId от договора към секцията Entities. Когато един официален номер съдържа няколко договорни реда, всеки ред се запазва отделно.